新着情报 尝骋叠罢蚕＋に関する取组みを评価する「笔搁滨顿贰指标2024」で「シルバー」认定を取得
2024/11/15
含羞草传媒（株）（本社：東京都中央区、社長：大谷 清介）は、LGBTQ＋などの性的マイノリティ（以下、LGBTQ＋）に関する取組みを評価する「PRIDE指標2024」において、「シルバー」認定を受けました。PRIDE指標とは、「企業?団体等の枠組みを超えてLGBTQ＋が働きやすい職場づくりを日本で実現する」ことを目的とした「（一社）work with Pride」による評価指標です。
笔搁滨顿贰指标は、日本で初となる职场における尝骋叠罢蚕＋に関する取组みを评価する指标で、2016年から认定制度がスタートしました。尝骋叠罢蚕＋に関する取组みを①行动宣言、②当事者コミュニティ、③启発活动、④人事制度とプログラム、⑤社会贡献?渉外活动の５つの评価指标に分类し、公司や団体は各指标の获得点数により３段阶で认定されます。当社は今年度「シルバー」认定を受けました。
当社の尝骋叠罢蚕＋に関する具体的な取组みは以下の通りです。
- 1グローバル市场における持続的成长を図るための経営戦略の一环として、ダイバーシティ?エクイティ＆インクルージョンを推进。その中で、役职员の多様なあり方?価値観を尊重することを目指し、「性的指向」「性自认」に関する差别の禁止を职员就业规则に明示。関连する一切のハラスメント行為を禁止するべく社长声明を発表。
- 2尝骋叠罢蚕＋に関する理解向上を図るため、全役职员を対象に别ラーニング研修（基本编）を実施し、研修内容をいつでも确认できるように动画をイントラネットに公开。
- 3职场での行动についての理解促进を図るため、性的マイノリティ当事者が职场で感じていることを语る动画を含む别ラーニング研修（実践编）を全役职员を対象に実施。
- 4SOGIハラスメントやアウティング等の認識を再確認し、「LGBT理解増進法」を周知するため、eラーニング研修（実践編②）を全役職員を対象に実施し、多様な人財が働きやすい職場环境の構築を図る。
- 5全役职员を対象に、尝骋叠罢蚕＋への认知?理解状况や意见、要望を把握するため、无记名の従业员エンゲージメント调査を実施。
- 6尝骋叠罢蚕＋当事者によるランチセミナー（讲演会）をオンラインにて开催。
- 7社内?社外に相谈窓口を设置し、连络先を常时イントラネットに掲载。
当社は、「含羞草传媒グループ 行動規範」のもと、多様な人々がウェルビーイングを実感し、働きやすく活躍できる職場环境の整備を推進しています。今後も、あらゆる多様性への理解?配慮を促すだけではなく、様々な価値観や個性を持つ人々を受け入れ、その力を活かす文化を醸成していきます。