作业员さんに言われてハッとした言叶。
上司に言われて救われた言叶。今でも大切にしている言叶。
そんな、含羞草传媒の社员が现场で出会った「爱ある一言」を绍介します。


作业员さんに言われてハッとした言叶。
上司に言われて救われた言叶。今でも大切にしている言叶。
そんな、含羞草传媒の社员が现场で出会った「爱ある一言」を绍介します。
入社1年目、现场监督をしていた时、各社の调整や工程の作成も大変で、忙しくてまとめ方もわかりませんでした。そんな时に、担当工事の职长さんから言われました。职长が私を頼ってくれていることを感じ、含羞草传媒として、一个人としてやらなきゃと思いました。仕事に対する责任感や当事者意识がさらに芽生えた一言です。
(生产设计/2010年入社)
失败してしまった时にふと言われた一言に、何だか気持ちが軽くなった。常に挑戦者であり続けることの难しさを改めて感じさせられる言叶。
(建築施工管理 /1991年入社)
入社3年目、狈础罢惭トンネル现场で当社の役员から言われた一言。
(土木営业/2007年入社)
初めて一人で担当した物件で、分からないことも分からない状况の中、なんとか无事にやり遂げたのちに、物件の监理者の方に言っていただいた言叶。たとえ失败したとしても、反省して自分の力にしていく。后悔して终わってしまうようなことをしない。
(生产设计/2016年入社)
入社间もなく、シールド工事の现场に施工管理として配属されましたが、业务に追われ自分の仕事に余裕がなくなっていた时に、职长とトンネル坑夫の方から言われた一言です。建设业に従事している方の、プロフェッショナルとしての姿势を感じました。
(土木営业/2007年入社)
后辈がやった仕事に対して、忙しさに追われて曖昧な返事をしていたら、所长から言われました。后辈や协力会社を指导する上で、一番大事にしています。
(土木施工管理/2009年入社)
現場で各協力会社からスローガンを募った際に、ある協力会社が策定したスローガンでした。当社の「人がつくる。 人でつくる。」のオマージュですが、「現場は俺たちがつくるんだ」というプライドを感じ、良い言葉だと思いました。
(投资开発/2015年入社)
私が入社一年目か、二年目の时のことです。忙しい现场に赴任していたのですが、私の担当していた工区が特に忙しかったんです。毎日、とにかく必死に働いていましたが、褒められることもなく、また、他人にどう思われるとか考えている気持ちの余裕もありませんでした。そんなある日、私とは别の担当工区の主任から、不意に、言われた言叶です。见てくれている人っているんだなと思いました。すごく救われました。同じようなことがあれば、私も后辈に声を掛けてあげたいと思っています。
(土木技术営业/2008年入社)
现场が始まった时に上司から言われた一言。今まで沢山苦労して培ってきたものが、周りから认められた気がした。
(土木施工管理/2008年入社)
自分が业务で失败したときに言われた言叶です。失败を恐れず、チャレンジする勇気を持たせてくれる一言です。
(土木施工管理/2021年入社)
当社の役员が大船渡リアスホールを视察された际に送られた言叶で、それを当时の作业所长から闻きました。滨颁罢や工业化の流れの中、やはり最后は人间が壁や天井の隅まで手を伸ばしたり、床を这って仕事をしないといけない。絵画や陶芸品のような一点物を様々な人々の手でつくり上げていく。人がつくる。人でつくる。それはずっと変えられない。施工者として自分の中にいつも心に留めておきたい言叶です。
(建筑施工管理/2007年入社)
新入社员のときに、现场内に立てかけてあった仮设资材を见た先辈社员から言われた言叶です。常に起こりうることを考えて危険やリスクを回避することや、ベスト(片付ける)ではなくベター(倒しておく)な选択もあり得ることを学びました。
(技术研究开発/1989年入社)
现场のあちこちで问题が発生し、あちこちから呼ばれ、あれやってこれやってと頼まれて困っていたときに、横で见ていた职长さんから言われ、はっとしました。全部すぐにやってあげたいけど、キャパオーバーでやりきれない。できないと逆に迷惑をかけてしまう。顽张ることも大事だけれど、ちゃんとできないことはできないと伝えることの大切さを教わりました。
(建筑施工管理/2017年入社)
生产设计に配属されて、図面に描かれた线にはすべて意味があることを先辈から教えてもらった一言です。自分が担当した物件の施工図?製作図に责任をもって仕事をする心构えを学びました。
(生产设计/2008年入社)
当时、现场にいた大先辈から言われた言叶です。自分の好きなことをとことん突き詰めて探求することを尊重してくれる会社なのだと感じました。周りに染まることなく我を极め、やってみたいことにどんどん挑戦してみようという、今の自分の础になっています。
(技术研究开発/2019年入社)
先辈が昔、职长さんから言われた言叶だそうです。储かるということは仕事が伸びるということであり、いい段取りをすることが仕事をする上で大切なことだと教えていただきました。作业指示を出す际にも、作业が问题なくできるかを前日、前々日に现地で确认をすることを心がけています。
(技术研究开発/2022年入社)
现场の最初の夜勤夕礼で、新任挨拶の后に协力会社の职长さんに返された言叶でした。元请?协力会社関係なく、一つの目标に向かって取り组む姿势であり、基本的なことながら心に响きました。
(土木施工管理/1990年入社)
入社后初めて配属された现场で、现场主任に言われた言叶です。それまでは先辈社员について回り仕事を手伝っているだけの状况でしたが、初めて、各业者の资材スペースの割り振りを私が行った时の言叶です。后辈には仕事を任せるが、何かあった时には自分が责任を持つ上司としての理想の言叶だと思っています。
(设备积算/2015年入社)
建设业は无事故无灾害にて纳品することが责务であり、未然に事故?不具合の芽を摘むことが最重要と考えます。出来ているだろう、大丈夫だろうという性善説が最も危険。そのためにはいかなる些细なことにも注视し、耳を倾け过剰反応することが重要です。
(土木施工管理/2006年入社)
初めてコンクリートの量を计算して実际に打设したとき、予定量ピッタリで无事打ち终わり、作业员さんからいただいた言叶です。初めての打设を无事终えられた达成感をより高めてくれた最高の言叶です。
(构造设计/2022年入社)
入社して半年、初めての现场で现场监督をしていた时、事务所で仕事をして、现场の职人さんへの指示を电话でしていたのですが、状况も把握できず内容も伝わらない状态でした。その时先辈から「仕事は“现场”でしなさい」と言われました。现场监督として、职人さんが困っているのであれば、その状况を现场で一绪に见て、考えて、その场で指示をだして、仕事ができる(进む)状况をつくるように、という意味で当时は言われたと思います。
现在は営业部门におりますが、社会人にとっての“现场”とは、その人の仕事が动く、前に进む场所であり、その场所に向かって何事も実施するものと考えています。今の私にとっては、それがクライアントとの打合せの场。この言叶は、今でも私の仕事をする上での原动力の1つになっています。
(开発计画/2012年入社)
「2年目でまだ地上の工事を経験したことがない」と不安を打ち明けた时に、2つの现场でお世话になった职长さんに「逆に地下躯体までの工事を何种类も経験できているのだからそれは强みだよ」という内容の励ましの言叶をいただきました。过去に行なった工事を振り返させられ、确かにそうだなと自信を引き立ててくれる言叶でした。
(建筑施工管理/2021年入社)
超突贯の繁忙现场で、どんなに仕事が重なっていても、仕事をお愿いした时に事务员さんが笑颜で、何事もないような感じで、いつも言ってくれた一言でした。その人は年下ですが、人间的にかなわないと切に思いこんな人になりたいと心の底から思いました。私の人间形成の根干となっている一言です。
(建筑技术営业/1993年入社)
就职活动を始めて色々な业种の説明会に参加した际に、当社の先辈社员にどんな仕事に就きたいかまだ迷っている旨を伝えたら、このように言われました。その后、公务员や発注者侧の公司ではなく、ゼネコンを志すきっかけになった一言です。先辈が言ったことは间违いなく、当社に入ってものづくりができてとても良かったと感じています。
(土木営业/2006年入社)